celebs-networth.com

الزوج والزوجة، والأسرة، والوضع، ويكيبيديا

هل أنت محتار بشأن ما الذي تبحث عنه في الرعاية النهارية؟ دع هذه أمي تساعد

الأبوة والأمومة

تشارك أماندا تاليجان، مستخدمة TikTok، قائمتها الخاصة بالأشخاص الضروريين لمساعدة العائلات الأخرى في إنشاء قائمة خاصة بهم.

وول مارت تستدعي عام 2022
  امرأة ذات شعر داكن وغرة تتحدث في مقطع فيديو مقسم إلى شاشة. ملاحظات حول سياسات المدرسة... تيك توك

هناك عدد قليل من القرارات الأكثر صعوبة أو إرهاقًا للوالدين منها معرفة الرعاية النهارية . حتى بالنسبة للآباء والأمهات المتحمسين لإرسال أطفالهم للاختلاط بالآخرين واللعب ووجود أشخاص بالغين يراقبونهم عندما يكبرون، فمن الصعب معرفة من أين يبدأون. من الصعب معرفة ما يجب مراعاته عند اختيار الرعاية النهارية، لأننا لا نعرف ما لا نعرفه. لكن مستخدم TikTok أماندا الإيطالية هنا للمساعدة في قائمة مفيدة من أدوات الرعاية النهارية التي استخدمتها والتي 'لم تخذلها'.

المعلمون الذين لديهم مناصب ثابتة أو الذين كانوا هناك منذ افتتاح المدرسة.

يوضح تاليجان أن هذه علامة جيدة على أن المدرسة هي مكان يرغب الآخرون في الذهاب إليه، حتى كموظفين.

وتقول: 'أشعر أن بقاء المعلم لفترة طويلة في المدرسة يدل على أنهم يقدرون المدرسة، ويحبون المدرسة، ومعاملتهم بشكل جيد من قبل المدرسة، وأنهم يستمتعون بالعمل هناك'.

السماح بأيام المراقبة/موافق مع التحولات البطيئة

هل تسمح المدرسة لأولياء الأمور و هل يمكن للأطفال أن يروا بشكل مباشر ما إذا كانت المدرسة مناسبة لهم؟ هل يمكن للوالدين إلقاء نظرة خاطفة على الفصل الدراسي؟ هل يمكن للطالب المحتمل الذهاب و معرفة ما إذا كانوا فيبي مع الأطفال والمعلمين الآخرين؟ تدرك تاليجان أن الجميع لا يتمتعون برفاهية وامتياز القدرة على تسهيل عملية رعاية الأطفال بهذه البطء، ولكن منذ أن فعلت ذلك أرادت ممارسة ذلك.

تشرح قائلة: 'كان هذا بمثابة حرق بطيء بالنسبة لنا، ولم نشعر بالراحة عند استكمال العمل'. إن وجود أيام مراقبة ثم الانتقال من الدوام الجزئي إلى الدوام الكامل لاحقًا ساعد الجميع على الشعور بمزيد من الراحة والثقة في اختيارهم.

المدير متاح وذو خبرة

هذا واضح بذاته. هل المدير متواجد في الموقع ولديه خبرة في رعاية الأطفال و/أو تنمية الطفل؟ تحالفت تاليجان مع مديرة الحضانة النهارية لابنها ليس فقط لأنها استوفت هذه الشروط ولكن لأنها أسست المدرسة كمكان تريد أن ترسل فيه أطفالها. 'من أمي إلى أمي'، هذا ما جعل تاليجان تشعر بالارتياح عند إرسال طفلها، بدلاً من الشعور بأنه تم بيع مكان لها في المدرسة ولا شيء أكثر من ذلك.

العائلات العائدة

كما هو الحال مع النقطة الأولى المتعلقة ببقاء المعلمين في المنشأة لفترة طويلة، إذا أعادت العائلات طفلًا تلو الآخر، فهذا مؤشر جيد على أن هذا المكان يشعر الناس بالرضا تجاه الذهاب إليه.

أسماء النساء الويكا

التركيز على التعليم المبني على اللعب

لو مزرق لقد علمتنا شيئًا واحدًا، وهو أن الأطفال يمكنهم تطوير العبقرية العاطفية من خلال اللعب، وتعتقد تاليجان أن اللعب هو الطريقة الأكثر فعالية للتعلم، خاصة في عمر طفلها الصغير.

ومع ذلك، على نطاق أوسع، تتحدث هذه النقطة عن فكرة أنه إذا كانت لديك فلسفة مفضلة حول التعليم في مرحلة الطفولة المبكرة، فيجب عليك البحث عنها في الحضانة النهارية لطفلك.

- تشجيع مشاركة الأسرة والمجتمع

أرادت تاليجان تسجيل ابنها في مدرسة تتوفر فيها فرص خارج ساعات الدراسة المعتادة.

'إذا كان طفلك سيذهب إلى الحضانة بدوام كامل، فأنت تعلم أن القائمين على الرعاية في الحضانة يصبحون في نهاية المطاف جزء من عالم طفلك '، تشرح. 'إن مشاركة الجميع بطريقة لطيفة حقًا و... القدرة على إقامة علاقة شخصية مع المدرسة وأولياء الأمور الآخرين الذين يذهبون إلى هناك كان أمرًا مهمًا حقًا بالنسبة لي.'

صيغة سيميلاك للغاز

تتضمن العناصر الأخرى في قائمة تاليجان (والتي تشرح نفسها بنفسها)...

  • يفي بإرشادات ترخيص الدولة دون أي انتهاكات
  • المعلم الصغير إلى نسبة الطلاب
  • بروتوكولات الصحة والسلامة الواضحة
  • سياسة الباب المفتوح للآباء
  • قم بتحديث أولياء الأمور باستمرار حول يوم الطفل عبر التطبيق

وبطبيعة الحال، قد لا يهتم بعض الناس ببعض هذه العناصر. أو قد يكون لديهم متطلبات أخرى لا يهتم بها تاليجان. ولكن هذه قائمة مفيدة - ولو فقط لإعطائك أفكارًا حول نوع الأشياء التي يمكن أن تكون في قائمتك - لتشجيع شخص لا يعرف من أين يبدأ.

ويختتم تاليجان قائلاً: 'أعلم أن وضع طفلك في الحضانة ليس دائمًا الوضع المرغوب فيه'. 'يمكن أن يسبب الكثير من القلق... ولكن أريدك فقط أن تعلم أنه ليس عليك أن تقول نعم لأي شيء لا تشعر أنه على حق تجاهه.'

شارك الموضوع مع أصدقائك: